先日2カ月ぶりの合同会議がありましたので

その様子をご紹介します♪

『類人猿診断』を行い楽しみながら自分自身と

他者への理解を深める時間を過ごしました。

最後にはオーナーへのバースデーサプライズを行い、

日頃の感謝をケーキと花束にしてお祝いしました！

近頃は新規事業に忙しくあまり会うことがなくなった

オーナー陣とゆっくりとした時間を過ごしました。

これまで専門学校・大学へ求人をだしてきた

弊社ですが、今後の事業展開を視野に

より幅広い年齢層のコーチを育成していく

ために高校求人もだすことになりました。

そして先日、弊社にとって初めてとなる

高校生の方が面接に来られました

*:.｡☆..｡.(´∀`人)

お話を聞いて驚いたのですが、

数社から内定をもらう大学生の就職活動

と違って学校推薦を受けた1社だけに

決まるんですね。なのでこちらも

真剣勝負の面接です(;´∩｀;)≡3

早くから社会に出られるぶん

長期キャリア形成を図ることができ

企業にとってとても貴重な人材です。

★人と話すことが好きな方

★ご自宅近くで働きたい方

弊社へのご応募をお待ちしております

Ｏ(≧∇≦)Ｏ

日本ではバブル経済崩壊後

賃金の減少とともに、女性雇用が整い

近年では結婚・出産後も「共働き」が

当たり前になってきました。

女性雇用に消極的な会社の場合、

理不尽な思いをさせられることが

往々にしてあるようですが、その点弊社は

社長自ら「女性は家庭にこもってはいけない」

という考え方ですので、

仕事にやりがいと誇りをもってもらえます

「末永く、落ち着いて働いてほしい」

だから、時短勤務制度を整え、

また面談では各コーチのキャリアプラン

と共にライフプランもじっくり聞き出し

常に考慮した組織編成を行っています。

今年の４月よりママさんになって復職してくれた

コーチ第１号が誕生しました！

「本当にやっていけるのかな・・」

たくさんの迷いとストレスがあると思います。

「仕事と子育て」は

現代女性にとって永遠のテーマですね。

働くことがリフレッシュになるママもいるし

子供のためがモチベーションになるママもいるし

各人各様に合った働き方を模索するしかないです。

退職してしまうと正社員で再就職が難しい世の中ですし、

子供を産んで初めて気付くことはたくさんあるので

メンバーさんのサポートにより深みがでると思います。

是非キャリアを中断せずに人生設計を叶えてほしい

と思います。

来春に向けた新卒採用活動が活発化してきました。

弊社では説明会時に映像を使って仕事内容をお伝えし

また社長自らの言葉で会社内容をお伝えし

興味をもって下さった方には

店舗体験もしてもらうことで

入社後のアンマッチを防いでいます。

双方が納得して入社してもらえるよう

説明から採用にはかなり時間をいただいています。

既卒・中途採用の方も募集中です。

まずは説明会にお越しくださいヾ(＾▽＾）

さて、タイトル「内定へのアドバイス」ですが、

総務として普段学生さん達に接して思うことや

自分自身が就活していた頃に思ったことなどを

書いてみたいと思います。

☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆

★★★まずは自己分析★★★

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履歴書や面接では必ず自己PRが求められますよね。

「是非この人を採用したい」

「この人と一緒に仕事がしたい」

と思わせられるように深く分析して

上手く伝えられる練習をしておきましょう。

自己分析をすることは、結果的に

仕事選びの軸になります。

「どんな仕事がしたいのか」

「どうしてその会社を選んだのか」

が明確になりますし、

自分では気づかなかった適性から

会社探しにつながったりします。

☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆

★★★内定がきまらない！！★★★

☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆

いくら受けてもどこも採用してくれない。

そんなときはジタバタせず、のんびりかまえて果報を

待ちましょう。会社は星の数ほどありますから。

自分に合う会社は必ずありますよ。無理に

取り繕ったり、自己嫌悪に陥らなくても大丈夫！

☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆

★★★明るい声と笑顔★★★

☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆

最後はとても基本的なことになってしまいますが

試験や面接に来られる学生さんで

笑顔をたくさん残して帰られた方は

やはりすごく印象に残ります。

電話応対でも「あ、えっと・・・」から始まる方もいますが

ハキハキした声だと採用しても大丈夫そうだな～

と安心感がもてます。

明るい笑顔を忘れずに、就活がんばってくださいね

(*´∀｀*)ﾉ｡+ﾟ *｡

今年度の新入社員も12時間50km歩破チャレンジの

洗礼を受けてきました( ｰ`дｰ´)ｷﾘｯ

6名の奮闘ぶりを是非ご覧ください

熱々の湯豆腐を朝ご飯にいただいた後は

はるばる吉野山に向けて出発です！

目的は↓このタイムカプセル埋蔵式

このブログでも書いたことがありますが、

かがやきのグループ会社である㈱ヒューマンフォレストが

昨年11月に15周年を迎えた際の記念プロジェクトです。

吉野山にある吉水神社は、世界遺産の一つになった

大変由緒ある神社です。この神社の宮司さんが

弊社の社長とお知り合いということから10年前より

タイムカプセル埋蔵をさせていただいています。

宮司さんより吉水神社の歴史を話していただき

御祈祷もしていただき

「じゃあ皆さん、埋めますよ～」

順番にスコップで土をかけ

無事にタイムカプセル埋蔵式を終えました。

近くにある静亭へ移動して昼食をいただき、

一人2分ずつ、15年後の夢を発表しました。

20代女性がほとんどなので、結婚のこと、キャリアのこと

キラキラ輝く未来の話をたくさん聞かせてもらいました。

こうして今年もみっちり長い社員旅行が無事に終わりました。

新入社員のみなさん、本当にお疲れ様でした。

昨年より、入社式は懇親を兼ねて1泊2日の社員旅行

という形で行うことになりました。

今年社長が選ばれた宿泊先は！？

奈良県生駒郡平群町にある信貴山玉蔵院。

山からの景色と自然に囲まれた素晴らしい所でした。

社長より新入社員一人一人に辞令が交付され、

みんなの前で決意表明。

入社を決めた理由や、これからの仕事に対する想いを

精一杯語ってくれました。

続いて、役員や先輩コーチ陣より祝辞。

特に昨年入社したばかりの1年先輩コーチの言葉は感動でした。

入社していざ働きだしてみると何となく思っていた会社や仕事

と違ってやりがいが感じられず何度も辞めようと思ったこと。

Curvesのクラブキャンプに行って考えが180度変わったこと。

この1年の苦悩や葛藤はすごく理解できるし、

新入社員の皆さんにとっても良き指針になったんじゃ

ないかなと思います。

最後に、かがやきの社章授与です。

こうして午前の部～入社式～が終わりました。

お昼ご飯は、宿坊らしい会席料理をいただきました。

午後の部～ゲーム大会～がスタート！

昨年入社したばかりの１年目コーチ2人が司会進行を任され

みっちり３時間分のゲームを考え準備してきてくれました。

大役お疲れ様でした(´∀`pq)ﾊﾟﾁﾊﾟﾁ

大勢でやる「ウインク殺人事件」はおおうけでした(ˊᗜˋ)

夕食まで時間があったので、周辺散策へ。

朝護孫子寺の本堂で御祈祷を見学したり、

戒檀めぐりをしたり、おみくじをひいたり。

1日目はまだまだ続きます(＠_＠;)

夜も美味しかった会席料理は、品数がすごくて

お腹がはちきれる位いただいた後は

新入社員が入社前に連絡を取り合いながら練習した

COOLなダンスを披露してくれました(ﾟﾛﾟ*)

夜の部～ゲーム大会～がスタート！

チーム戦で６種目のタイムを競いました

音楽にのってピコ太郎社長が登場した後は

あま～い旬の苺の銘柄当てクイズ

会場の貸切時間が過ぎ、時間がおしにおす中

恒例の賞金タイム\（о￥∀￥о）/

内定前のお2人が見事にゲット(≧∀≦)*:ﾟ･☆

ピコ太郎社長より「これで入社確定やな」（ᅙωᅙ）

春の訪れとともに入園・入学・入社シーズンになりましたね。

弊社では一足早く今春入社の研修が始まりました。

ご縁あって７名の素晴らしい新入社員を

迎えることができました。

例年通りまずは顔合わせと自己紹介など。

良きライバルとなる同期の輪を

是非大切にしていってほしいなと思います。

そして翌日は入社式を兼ねた社員旅行に行ってきました！

その様子を次回アップしますね